S’engager
C’est grâce à l’engagement de ses membres qu’AvenirSocial a un impact. Nous vous offrons diverses possibilités de vous engager…
Engagement bénévole à différents niveaux.
À côté du siège national à Berne qui emploie 10 collaborateur·rice·s, de nombreuses personnes s’engagent bénévolement pour AvenirSocial.
Le Comité assure la conduite stratégique de l’association, les directions régionales se chargent des affaires régionales.
Au sein des commissions nationales et des groupes de travail, différents thèmes en lien avec le travail social sont traités.
Le groupe de rédaction conçoit la revue spécialisée avec la co-rédaction.
Participez aux processus techniques, stratégiques ou rédactionnels.
L’investissement en temps varie en fonction de l’organe de travail. C’est également à vous de définir le temps que vous souhaitez investir en faveur de l’association. Une partie des tâches représentent un élément essentiel des organes. Les directions régionales organisent par exemple les assemblées régionales des membres et la commission d’éthique et de déontologie répond aux questions des professionnel·le·s qui font face à un dilemme éthique. En parallèle, vous disposez cependant d’une grande marge de manœuvre pour réaliser vos idées et vos projets avec d’autres membres.
Devenir membre
Dans les régions
Vous vous intéressez pour les développements de la politique sociale au niveau local ? Renseignez-vous auprès de votre région d’AvenirSocial !
Groupe de rédaction d’ActualitéSociale et SozialAktuell
Vous souhaitez échanger avec d’autres personnes intéressées par les défis et actualités du travail social en Suisse ? ActualitéSociale et SozialAktuell sont les revues spécialisées d’AvenirSocial. Elles sont soutenues par un groupe de rédaction d’une quinzaine de bénévoles de la Suisse romande et alémanique. Les membres du groupe de rédaction choisissent les Points forts, en collaboration avec la rédaction en chef, et rédigent le concept. Le groupe se réunit environ 4 fois par an, actuellement en ligne.
Information :
Corinne Schüpbach, Co-rédactrice en chef ActualitéSociale et SozialAktuell:
c.schuepbach@avenirsocial.ch
Olivier Schmird, Co-rédacteur en chef ActualitéSociale et SozialAktuell:
o.schimd@avenirsocial.ch
Commission de politiques sociales
La commission de politiques sociales traite des sujets actuels en lien avec la politique sociale au niveau national et régional. Quels sont les sujets traités par le Conseil national et le Conseil des États ? Quels sont les développements récents en matière de politique social au niveau cantonal ou de la CSIAS ? Quels sont les sujets sur lesquels AvenirSocial doit prendre position et avec quels arguments ? La commission se réunit 4 fois par an, avant les sessions du parlement fédéral.
Information : info@avenirsocial.ch
Commission des affaires internationales
La commission des affaires internationale d’AvenirSocial traite des questions internationales et des droits humains. En collaboration avec le comité, elle noue des contacts avec des partenaires internationaux·ales, au sein de la Fédération Internationale du Travail Social (FITS) par exemple, et participe aux prises de décision au niveau international.
Documents centraux
- Charte pour la commission des affaires internationales (2024)
- Explications relatives a la charte pour la commission des affaires internationales (en allemand)
- Global Agenda for Social Work
AvenirSocial participe au financement partiel de projets internationaux. AvenirSocial soutient par ce moyen d’autres associations nationales du travail social, ainsi que des projets ou des professionnel·le·s qui contribuent à développer le travail social à l’étranger.
Rules of procedures for the provisions of international projects (en anglais)
Information : info@avenirsocial.ch
Commission d'éthique et de déontologie
Des dilemmes éthiques se posent inévitablement dans notre travail quotidien. La commission d’éthique et de déontologie élabore des prises de positions sur les questions d’éthique et de déontologie. Elle rédige notamment le Code de déontologie du travail social en Suisse.
Elle a également un rôle de conseil : Tout·e professionnel·le du social confronté·e à un dilemme éthique ou déontologique peut s’adresser à la commission. Procédure de sollicitation.
Information : deontologie@avenirsocial.ch
Le code de déontologie peut être téléchargé dans les langues suivantes :
Français – Code de déontologie du travail social en Suisse
Allemand – Berufskodex Soziale Arbeit Schweiz
Italien – Codice deontologico del lavoro sociale in Svizzera
Anglais – Professional Code of Ethics in Social Work Switzerland
Rapport du sondage sur l’adaptation du Code de déontologie, septembre 2020
Rapport des ateliers sur l’adaptation du Code de déontologie, décembre 2021
Groupe de travail du travail social en milieu scolaire
Vous êtes travailleur·euse·s sociaux·ales en milieu scolaire et souhaitez partagez vos expériences avec des collègues ? AvenirSocial coordonne le groupe romand des travailleur·euse·s sociaux·ales en milieu scolaire, qui réunit des représentant·e·s de chaque canton et se rencontre trois à quatre fois par an. Le groupe organise chaque année le Tour de Romandie des travailleur·euse·s sociaux·ales en milieu scolaire.
Compte rendu de la 5eme étape du Tour de Romandie TSS 2017 à Sierre
Documentation sur le travail social en milieu scolaire :
Fachgruppe Digitalisierung (en allemand)
Die Fachgruppe «Digitalisierung» besteht aus Fachpersonen der Sozialen Arbeit.
Die Gruppe trifft sich vierteljährlich in Bern und online. Dabei werden unterschiedliche Themen behandelt, darunter digitale Inklusion, der Einfluss der Digitalisierung auf Arbeitsprozesse sowie der ethische und nachhaltige Einsatz künstlicher Intelligenz.
Kontakt: info@avenirsocial.ch
Fachgruppe Gassenarbeit (en allemand)
Die Fachgruppe Gassenarbeit
Die Fachgruppe Gassenarbeit (FaGass) ist eine parteipolitisch neutrale und konfessionslose Gruppierung von Deutschschweizer Fachpersonen aus der Aufsuchenden Sozialen Arbeit, Gassenarbeit oder Streetwork.
Die drei bis vier Treffen pro Jahr bieten den Aufsuchenden der verschiedenen Städte einen fachlichen Austausch zu arbeitsrelevanten Themen wie Erhalt und Steigerung der Qualität in der Methodik, Austausch von erkennbaren Entwicklungen und Tendenzen im spezifischen Arbeitsfeld, erarbeiten und etablieren von Haltungen, Tools & professionellem Verständnis, gemeinsame Lobbyarbeit für die Adressat*innen und die Arbeitsmethode. Neben den Treffen in der Gesamtgruppe können themenspezifische Arbeitsgruppen gebildet werden.
Anforderungen für die Teilnahme
Aufsuchende Soziale Arbeit ohne ordnungspolitischen Auftrag. Die Mitglieder der Fachgruppe sollen sich mit der «Charta der Aufsuchenden Sozialarbeit» und den darin vermittelten Werten und Haltungen sowie dem Berufskodex von AvenirSocial identifizieren können.
Mitglieder
Kirchliche Gassenarbeit Bern
Subita Mobile Sozialarbeit Winterthur
Verein für Gassenarbeit Schwarzer Peter Basel
Kirchliche Gassenarbeit Luzern
Kirchlich getragene Gassenarbeit Biel
Verein Überlebenshilfe Graubünden
Perspektive Solothurn
Gassenarbeit Punkto Zug
Gassenarbeit SW Sieber Zürich
Aufsuchende Soziale Arbeit Schaffhausen
Aufsuchende Soziale Arbeit Wädenswil
Aufsuchende Soziale Arbeit Olten
Streetwork Liechtenstein
Gastinstitutionen
Contact Mobil
Ansprechperson
Kirchliche Gassenarbeit Bern, Melina Wälti
mail@gassenarbeit-bern.ch
031 312 38 68
Zum Thema
- Empfehlungen « Pandemie macht soziale Ungleichheit sichtbar »
- Charta der aufsuchenden Sozialarbeit
- Aufwertung. Die dunkle Seite des Parks (Surprise Strassenmagazin 18.3.2016)
- Schweige- und Sorgfaltspflicht in der Gassenarbeit (2016)
- Haltungspapier zu Ordnunggspolitik (2014)
- Professioneller Umgang mit rechter Gesinnung (2002)
- Männerspezifische Gassenarbeit (1999)
Fachgruppe Leitende Betriebliche Sozialarbeit (en allemand)
Betriebliche Sozialarbeit leistet Unterstützung von Mitarbeitenden einer Unternehmung bei der Lösung von Problemen, die mit ihrer Arbeits- und Lebenssituation verbunden sind. Betriebliche Sozialarbeit ist Teil des sozialen Engagements eines Unternehmens. Sie leistet einen Beitrag zur Wahrnehmung der Fürsorgepflicht im Sinne des schweizerischen Arbeitsgesetzes. Die Fachgruppe, bestehend aus der Leitungsebene schweizerischer Unternehmungen der Betrieblichen Sozialarbeit, trifft sich viermal im Jahr. Die bearbeiteten Themen betreffen professionsbezogenen Identitätsfragen und methodologische Fragestellungen aus der betrieblichen Sozialarbeit.
Information: info@avenirsocial.ch
Zum Thema
- Leitbild Betriebliche Sozialarbeit
- Guiding principles Occupational social work
- Der praxisorientierte Beitrag Kasuistik in der Betrieblichen Sozialarbeit – Ein Arbeitsfeld in der Privatwirtschaft von Katja Müggler und Edgar Baumgartner behandelt am Beispiel des externen Anbieters Proitera den kasuistischen Zugang für das Arbeitsfeld der Betrieblichen Sozialen Arbeit.
- Das Buch « Betriebliche Sozialarbeit » von Edgar Baumgartner und Peter Sommerfeld setzt sich empirisch und theoretisch mit dem Arbeitsfeld der Betrieblichen Sozialen Arbeit auseinander.
- Das Buch « Vertrauen in der Betrieblichen Sozialen Arbeit » von Martin Klein und Barbara Scharmier-Stöckl setzt sich mit Fragen zur Schweigepflicht, Datenschutz und Zeugnisverweigerungsrecht auseinander.